建築意匠設計
業界最大手ハウスメーカー
求人詳細
■業務内容
アパート・マンション・商業施設・オフィスビル等の設計業務をお任せ致します。
※経験スキルを考慮の上、担当業務を決定致します。
同社では土地や資産の有効活用を検討している顧客に対して、
集合住宅など建築を企画・提案する不動産経営コンサルティングを手掛けており、
これらの建築物（集合住宅・事業用建物・一般建築物等）の新築における設計を担当いただきます。
応募資格
必須条件
【必須要件】
・建築士一級をお持ちの方
※1級資格取得を目指す2級保持者も歓迎致します。
・設計の経験
歓迎条件
【歓迎要件】
20代であれば一級建築士学科合格＋二級建築士は相談可
1級建築施工管理技士
住宅系の設計経験
鉄骨、RCの施工経験
対象年齢
25歳 〜 50歳
労働条件・待遇
＜給与＞
600万円～1100万円
※前職給与・希望金額を考慮の上決定致します。
＜休日＞
年間休日カレンダーにより最大129日（国民の休祝日による調整あり）
完全週休2日制 週休日：土・日
祝日、夏季休日、年末年始休日、創立記念日
＜就業時間＞
9：00～18：00
＜各手当＞
通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：会社規定
寮社宅：独身寮有（30歳まで）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
会社概要
業界最大手ハウスメーカー
会社規模: 5001人以上
■事業概要
住まいに特化した事業を展開し住宅産業をリードしています。国内事業・国際事業ともに「請負型ビジネス」「ストック型ビジネス」「開発型ビジネス」を展開し、持続的な成長を実現します。
■就業環境について：（平均残業時間は20～30時間程です。）
・社員一人一人にiPadなどのスマートデバイスを導入し、業務効率・情報共有のスピード向上をはかるなどIT環境が整っています。
・同社グループ専用のアプリを開発。スマートデバイスからでも主要な業務を行えるようにすることで、出先で完結する業務範囲の拡大や業務効率の改善等に繋がっています。
・子育てを応援する「キッズ・ファースト企業」として、2018年9月より3歳未満の子を持つ男性社員の育児休業1か月以上の完全取得を推進、3歳の期限を迎える対象者は100％取得完了しています。
※応募フォームへ移動します