【東京/大手水処理業界】人事労務／人事基幹システム刷新に関するエキスパート募集／フレックスタイム制度あり／土日祝休み

〇必須要件
・国内外の給与業務の実務経験があり、給与業務アウトソーシング体制構築の経験をお持ちの方
※特に1,000人以上の規模で給与に関わる処理をご経験されている方
※給与業務の目安：国内給与業務、労務業務、社会保険の実務経験を５年程度お持ちの方

〇歓迎要件
・国内給与の他、駐在員給与業務経験（外国税額控除、格差対応等の実務経験）をお持ちの方
・給与業務のアウトソーシング体制構築等、給与業務プロセス再構築/業務プロセス変革の経験をお持ちの方
・ご自身が経験した業務を言語化し業務整理の実務経験をお持ちの方
・英語でのメール交信ができる方

〇尚可要件
・英語に抵抗感のない方
・社会保険労務士資格取得

〇英語使用の状況 (場面/頻度)
海外法人のナショナルスタッフとメール交信することがあります。