【経営企画】グループ全体の戦略推進を支え、経営管理サイクルを回す企画・調整業務【25-PG-22】

当社およびグループ会社の経営企画・管理業務を担当します。グループ全体の戦略実行を支える重要なポジションであり、経営層と現場組織をつなぎ、連携を推進します。担当領域は、①当社本体（本社・事業所）の経営支援・管理、②グループ会社の経営支援・ガバナンスのいずれかを中心に、経験に応じて幅広く携わっていただきます。

主な業務内容
・事業計画の策定・進捗管理
年間数百億円規模の事業計画を策定し、四半期ごとに進捗をレビューします。計画策定では、各事業所からのデータ収集・分析を行い、経営層への報告資料を作成します。

・経営会議の企画・運営
経営層が参加する会議体（月2～4回、参加者10～20名）の計画、議題設定、資料準備、運営を担当します。会議後はアクションアイテムのフォローアップも行います。

・事業モニタリング・目標管理
グループ会社や事業所の業績を毎月モニタリングし、KPI達成状況を分析します。必要に応じて改善提案を行い、経営層に報告します。

・内部統制・リスク対応
年間計画に基づき、内部監査支援やリスク管理体制の強化を推進します。法令遵守やガバナンスの観点から、改善策を提案・実施します。

・株主総会対応・有価証券管理
グループ会社の株主総会に向けた資料作成や運営支援を行います。また、有価証券の管理業務を通じて、株主としてのガバナンスを担います。

【採用背景】
当社グループは、福島への責任を果たすことに加え、カーボンニュートラルの実現や人工知能分野への貢献といった、社会的に非常に重要な役割を担っています。
近年では、AI活用のための大規模データセンター導入や、カーボンニュートラル実現に向けた蓄電池の導入など、数百億円規模のプロジェクトが増加しています。こうした取り組みをグループ全体で推進する体制を強化しているところです。
そのため、これまで以上にグループ会社との連携を深め、外販事業の目標達成に向けてガバナンスを強化し、経営管理サイクルを着実に回していくことが不可欠です。
こうした重要な取り組みを、仲間とともに主体的に推進していただける方を募集しています。