求人詳細
ホールディングス単体およびグループ全体の収支管理を担うポジションです。各社・各部から集まる計画や実績データをもとに、収支見通しの作成や分析を行い、経営判断に必要な情報を整理します。加えて、中長期視点でのシミュレーションやリスク把握、業務高度化にも取り組んでいただきます。
・年度予算や中期計画の取りまとめ、収支計画の策定
・月次での収支見通し更新、主要な増減要因の分析、経営報告資料の作成
・予算と実績の差異分析や各種指標のモニタリング
・グループ全体を対象とした中長期の収支・資金シミュレーション、シナリオ分析
・収支や資金の変動予兆を早期に捉え、リスク対応策の検討
・AIやデータ活用を通じた業務プロセスの効率化・高度化の推進
業務は、各社・各部との連携を通じて進めます。影響範囲はホールディングス全体に及び、全社的な業績管理や経営判断を支える役割を担います。
【募集背景】
今回の募集は、ホールディングス全体の収支管理機能を強化し、より高度な経営管理体制を構築していくための体制拡充を目的としています。
現在、収支計画の策定や見通し管理といった基盤業務は安定的に運営されています。一方で、事業環境の変化が大きくなる中、将来を見据えた中長期シミュレーションや予兆管理、リスク分析など、FP&A機能のさらなる高度化が重要なテーマとなっています。
そうした中で、新たな組織体制の立ち上げており、既存業務の運営に加えて、将来の経営判断を支える仕組みづくりにも取り組んでいくフェーズにあります。これから形になっていく領域が多いため、これまでの知見やアイデアを活かしながら、組織とともに業務の在り方をつくっていける環境です。
【期待される役割】
まずは担当領域における収支管理業務を中心に携わり、計画策定から実績管理、経営報告までの一連のプロセスを担っていただきます。業務に習熟した後は、収支分析や将来シミュレーションなど、より高度なテーマへの関与を広げていく想定です。
・担当領域の収支計画策定、月次見通し作成、実績管理の推進
・経営層向け報告資料の作成および分析結果の整理
・収支変動要因や潜在リスクの深掘りと対応策の検討
・各社・各部、経営企画部門との調整および前提条件の合意形成
・中長期シミュレーションや予兆管理の仕組みづくりへの参画
・業務プロセスの標準化やデータ活用施策の検討
担当領域については、上席者の方針のもと主体的に推進いただくことを想定しています。将来的には、グループ横断での高度化施策を牽引する役割も期待されています。
応募資格
必須条件
下記のいずれかのご経験
・事業会社におけるFP&A業務(予算計画策定、収支管理等)の経験
・会計コンサルティングファームや監査法人での経験
・社員数1,000以上の会社規模において、5年以上の専門性業務を経験
歓迎条件
・財務会計(特に連結会計)に関する基礎知識
・財務三表モデル作成などのシミュレーションスキル
・SAP S/4 HANA、Tableauの活用経験
・データ分析の経験
・AIを用いたオペレーション効率化の経験
労働条件・待遇
試用期間:なし 契約期間:期間の定めなし
<労働時間区分>
フレックス勤務制
所定時間:8:40~17:20(内休憩60分)
<各手当・制度補足>
通勤手当
家族手当
住宅手当
寮社宅:独身寮、家族寮
社会保険
退職金制度
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
OJT
<その他補足>
■ライフサイクル手当
■住宅特別手当
■家賃補助(R手当)
■能率手当、当直手当
■特別労働手当、作業手当
■各種財形貯蓄
■持株会など
会社概要
国内の販売電力量の約1/3を誇る大手電力会社
会社規模: 5001人以上
国内の販売電力量の約1/3を占めており、世界屈指のエネルギー消費国である日本の経済中心地である首都圏を支えています。
信頼性の高い設備と高度な技術力により、年間の停電回数・時間ともに世界トップクラスの安定性を維持しています。
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