髙松建設株式会社

設備設計【管理職候補ポジション】

  • 年収 500万〜800万円
  • 正社員
  • 東京都
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業務内容

同社にて、マンション・オフィス・工場・病院等、多様な建築物の設備設計業務を担当していただきます。

<具体的には>
・設備設計全般
・他部署や協力会社との連携、折衝など
※オーナー様や営業担当などとの提案、打ち合わせ等を担当いただきます。

業務で携わる案件
賃貸マンションをメインとする、分譲マンション、オフィスビル、店舗ビル、居宅、工場、物流施設、病院、老人ホームなど。
※割合としては主幹事業である賃貸用マンションが約7割。病院や工場、オフィスビル等が3割です。

働き方について
完全分業制のためオーバーワークにならない環境が整っています。
また、働き方改革推進により、良好な就業環境を保ち、長期的なキャリア形成が可能です。

会社の特徴
■不況に影響されない民間建築工事主体
公共工事と違い景気の波や政策に左右されません。今までリストラ・賞与カットも一切なし!
■磐石の財務体質に裏付けられた安心感
実質無借金経営を続けており、業者への支払いも手形ではなく現金で行うなど、磐石な財務体制を維持しております。
■設計・施工一貫体制の比率が高い
自ら設計を行い自ら施工を行う設計・施工物件の比率が高く、工事完成までの全ての段階にかかわることができます。そのため、蓄積された経験・ノウハウも豊富で、社員の成長、能力UPにも大きく貢献しています。

応募資格

設備設計または設備施工管理のご経験をお持ちの方

募集要項

企業名 髙松建設株式会社
雇用形態正社員
想定年収500万〜800万円
勤務地東京都
勤務地詳細東京本社:東京都千代田区神田美土代町1-1
※2023年、地上18階建の新社屋が港区に完成予定?最新の職場で働くことが出来ます。
勤務形態通常勤務
年間休日数124日
休日休暇完全週休2日制(土日祝)、年末年始休暇、夏期休暇、有給休暇、慶弔休暇、年間休日125日(2022年度)
待遇・福利厚生・社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
・通勤交通費全額支給
・退職金制度あり
・入社時有給休暇付与(入社月により変動)
・定年後再雇用制度
受動喫煙防止措置屋内の受動喫煙対策:あり(その他)
求人番号109408

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