業務内容
中高層事業の【施工管理】
へーベルハウス・へーベルメゾンの技術を進化させて誕生した5~8階建ての『へーベルビルズ』の
施工管理を行って頂くほか、新規事業として拡大中の中高層事業の推進を担う技術職社員として、
開発・改良の分野でも専門性を活かして力を発揮して頂きたいと考えています。
将来的には10階建て程度のRC造建築物にも事業領域を拡大することを検討しています。
応募資格
▼必須要件
大卒以上
建築士(1級)
普通自動車免許(AT限定も可)
▼歓迎要件
1級建築施工管理技士
ゼネコン等でRC造・S造の施工管理経験が豊富な方
▼求める人物像
私たち旭化成ホームズが求める人財は 「自ら学び、考え、行動できる人」です。
住宅という人生最大の買い物を、安心して任せていただくために最も重要なことは、住まいづくりに携わる者がお客様から信頼していただける存在であるということ。
企業への信頼とは、個々の担当者の具体的な行動の積み重ねの上に成り立つものに過ぎません。それゆえ、私たちはお客様との信頼関係を構築するために仲間とのチームワークを大切にしながら「自ら学び、考え、行動できる人」を採用したいと考えています。
これまでのキャリアを通して得られた経験・スキル・ノウハウを、ぜひ旭化成ホームズで発揮してください。
※定年は60歳となっております。
募集要項
| 企業名 | 旭化成ホームズ株式会社 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 想定年収 | 400万〜1,000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 勤務地詳細 | 東京都千代田区 |
| 勤務形態 | 通常勤務 |
| 年間休日数 | 121日 |
| 休日休暇 | 年間休日数120日 週休2日制(水日祝休み) 年末年始休暇、年次有給休暇、夏季休暇、忌引休暇、家族看護休暇など |
| 待遇・福利厚生 | 交通費全額支給 時間外手当 業績手当 借上社宅制度 持家手当 財形貯蓄制度 社員持株制度 福祉共済会制度 確定拠出年金制度 企業年金基金 育児短時間勤務制度 キッズサポート制度 保養所 各種社会保険完備 2023年度 育休取得者数:233名(参考2022年度:204名) うち、男性の取得者数:65名(参考2022年度:34名) |
| 受動喫煙防止措置 | 屋内の受動喫煙対策:あり(その他) |
| 求人番号 | 185698 |
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