業務内容
今後の当社の事業展開にあたり、開発担当として以下の業務をお任せいたします。
【CFC開発】
・建築着工中のCFC（八王子・久喜宮代）において行政対応、地元対応、社内外関係各部署との業務連携をして、CFC開業業務に従事していただきます。
・新規CFC開発のための用地探索、ディベロッパーからの物件情報収集を行い、物件評価、着手物件選定、物件獲得交渉、最終的には土地売買契約・建物賃貸借契約の締結を実施していただきます。
【スポーク開発】
・都市部でのラストワンマイル拠点（スポーク）の物件開発も担当していただきます。
・既存マルチ倉庫や物流事業倉庫を賃借し、多拠点配送網を整備します。
(変更の範囲)
会社の定める業務
応募資格
【必須（MUST)】
・物流施設(商業施設も可）の用地取得、大手ディベロッパーとの建物賃貸借交渉等のご経験
・開発許認可手続き等行政協議のご経験または開発コンサルでの実務経験
・新規開発物件の情報収集ルート・人脈をお持ちの方
【歓迎（WANT）】
・土地売買契約書、土地賃貸借契約書、建物賃貸借契約書等を熟知されている方
・開発許認可手続を熟知されている方
【求める人物像】
・物流施設や商業施設等の大規模開発物件の担当経験のある方
・物件情報取得のため、行動力と創造力を持って新しいチャレンジに取り組める方
・問題解決にあたり粘り強く交渉できる方
募集要項
| 企業名 | イオンネクスト株式会社 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 想定年収 | 400万〜700万円 |
| 勤務地 | 千葉県 |
| 勤務地詳細 | 下記 千葉県千葉市美浜区中瀬1-6 エム・ベイポイント幕張 7階 ※物件開発地および物件交渉先での業務あり ※転居を伴う異動の可能性：あり |
| 勤務形態 | 通常勤務 |
| 年間休日数 | 125日 |
| 休日休暇 | ＜年間休日125日＞ ・月間休日数8～10日（年間100～105日） ・長期休日（年間20日） ＜特別休暇＞ ・慶弔休暇、看護休暇、通院休暇、無給休暇 等 ＜年次有給休暇＞ ※勤務6ヶ月以上 ※年間の有給取得は最低法定の5日+2日の7日間の取得を基本としています！ |
| 待遇・福利厚生 | ・社会保険完備 ・グループ会社共通共済 └共済給付（結婚祝い金や災害見舞金 等） └テーマパーク等の優待サービス └貯蓄、保険の優待サービス └医療等の相談窓口 └育児費用の補助 └介護休業援助金の給付 ・従業員買物割引制度あり |
| 受動喫煙防止措置 | 屋内の受動喫煙対策：あり（屋内禁煙） |
| 求人番号 | 198343 |
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