業務内容
【事業紹介】
電気を買わない会社はありません。景気に左右されず、需要がなくなることもない。国内最大級の、なくならない市場です。その電力需要は、今後さらに拡大していきます。AIの普及に伴うデータセンターの拡大、半導体工場の新増設、電化の進行によって、長年減り続けてきた需要は増加に転じる見通しです。
一方で、法人向け電力契約の多くは、今も大手電力のままです。自由化から10年が経っても、新電力に切り替えた企業はごく一部にとどまっています。市場は大きくなり、それでいて競争の余地が広く残されている、そういう市場です。
エネルギートランスフォーメーション事業本部は、この市場で法人向けの電力小売事業を担っています。しかし、安さだけでは大手電力に勝てません。データを武器に、価格以外の理由でも選ばれる事業を作ること。それがBizOpsのミッションです。
【仕事概要】
BizOpsは、事業の勝ち筋そのものを作るチームです。電力データを競争優位に変え、予実の差を営業・CSと埋め、優先すべき顧客に営業を集中させる。ただし、企画して終わりではありません。戦略も分析も、AIで素早く形にできる時代です。価値が出るのはその先。営業・CSの現場に入り込み、人を動かし、実際に使われる状態まで持っていく力です。
ひとつのテーマを丸ごと担い、構想から数字が動くまでを運びきる。自分が考えたことが、そのまま事業の数字になります。
【業務内容】
・事業計画(PL/KPI)の予実差の要因を特定し、営業・CSを巻き込んで打ち手を実行する
・LTVドリブンな意思決定を可能にする分析基盤を、要件定義から構築まで担う
・市場価格や制度の変化に対応する料金プランを設計し、営業の提案に実装する
・CRMの顧客・商談データを整備し、営業の意思決定に使える状態にする
・営業の勝ちパターンを分析して標準化し、現場に定着させる
・STPで優先ターゲットを選定し、営業とリソース配分を合意して実行する
・電力小売事業を加速させる新規サービスを企画し、立ち上げて軌道に乗せるまで推進する
■一つのテーマで担う範囲
・目的を定義し、やること/やらないことを決める
・要件を定義する
・データで検証し、打ち手を見極める
・仕組みをつくる(生成AI・分析基盤・業務ツール)
・営業やCSに届け、実際に使われる状態にする
・効果を測定し、改善を回す
分析だけ、企画だけを切り出して他の人に渡すことはしません。これらのプロセスを一人が持ち、数字が動くまで見届けます。
【ポジションの魅力】
・裁量が大きいポジションです。
ひとつのテーマを、構想からデータ分析、仕組みづくり、現場定着、効果測定まで丸ごとお任せします。やることもやらないこともご自身で決めていただき、立てた仮説をその週から検証できる速さがあります。
・AI活用が前提の環境です。
分析も仕組みづくりも、生成AIを使って進めることが当たり前になっています。何にどう使うかの設計からお任せしますので、使い方が決まった業務をこなすのではなく、使い方そのものを決めることができます。
・手触り感があります。
何のデータを集め、どう蓄積するかの設計からかかわれる段階です。ご自身が整えたデータをもとに出した打ち手が、営業の動き方を変え、受注や解約率となって返ってきます。
・市場価値が高まります。
データを読む力、仕組みを作る力、現場を動かす力。この3つを同時に持つ人材は多くありません。分析だけ、企画だけの経験では代替されていく時代に、業界を問わず通用する力が身につきます。
・任せて育てる文化があります。
上長は自らの目標として、知見を惜しみなく共有し、判断と権限を積極的に委ねることを掲げています。丸投げでも過干渉でもない距離感で、早い段階から任される環境です。
応募資格
【必須条件】
・目的から要件を定義し、やる/やらないを自分で判断した経験
・生成AI・BI・SQL・スプレッドシートなどで、自分で手を動かして形にした経験
・指揮命令権のない相手(他部署・社外)を巻き込み、動かした経験
・自分がかかわったものが現場で使われ、数字や業務が変わるまで見届けた経験
【歓迎条件】
・電力・エネルギー・インフラなど、制度や価格の変動が大きい業界での経験
・LTV・ユニットエコノミクスなどの収益性分析の経験
・新規サービスの企画から立ち上げまでの経験
・HubSpotなどCRMの要件定義・運用・データ整備の経験
・SQL・BIツールによるデータ分析・可視化の経験
募集要項
| 企業名 | レジル株式会社 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 想定年収 | 600万〜1,000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 勤務地詳細 | 東京本社 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1-8-1 丸の内トラストタワーN館14階 |
| 勤務形態 | フレックス |
| 休日休暇 | ・完全週休二日制(土・日)、祝日 ・ 年末年始 ・ 夏季休暇 ・ 慶弔休暇 |
| 待遇・福利厚生 | ・各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・服装自由(Tシャツ・デニム・スニーカーOK) ・自己学習支援制度(研修受講費補助・月2冊まで書籍代補助) ・確定拠出年金(401k) ・育児・介護休業制度(産休・育休取得実績、復帰実績あり) ・クラブ活動 ・チーム懇親会費用補助 |
| 受動喫煙防止措置 | 屋内の受動喫煙対策:あり(屋内禁煙) |
| 求人番号 | 214232 |
ENTRY
この求人に応募する
応募は無料のキャリア相談からスタートします。
業界専任のコンサルタントが、応募手続き・書類作成・面接対策まで伴走します。
登録60秒 / 完全無料 / 強引な勧誘はありません