業務内容
◆はじめに
『確かな土木技術で、より良い地域社会づくりに貢献する。』これがとだか建設の企業理念です。
私たち株式会社とだか建設は埼玉県さいたま市に拠点を置く、主に公共のお客様をメインとして土木工事を行なっている会社です。
市や県からのご依頼で、地域の公共インフラ(道路や上下水道など)の整備を行なう〈都市土木事業〉、創業時から研鑽を続けてきた〈無電柱化事業〉、そしてその地中化の技術を生かした〈電力インフラ事業〉・〈通信インフラ事業〉。この4つの領域が、現在のとだか建設の事業における、主な柱です。
「公共土木に加え、どんな付加価値を生みだせるか」に、向き合い続けて半世紀の時が経ちました。
◆未経験・微経験の方でも教育を受けながら技術者として成長していけます。
現場仕事が未経験の方や、土木関連工事の経験のある方などでも、イチから丁寧に教えて行きますのでご安心ください。
弊社を共に盛り上げてくださる方でしたら大歓迎です。
◆この求人のポイント
・経験・資格に合った現場からスタートして、ご自身の志向に合ったキャリア形成をサポート。
・主に埼玉県内での公共工事に特化しており、地元密着型で地域インフラづくりに貢献。
・管理者・監督を目指すほかに、技術のスペシャリストとしてのキャリア形成も可能です。
・出張なし・平日日勤:行政案件が主体であるため遠距離長期出張や土日・夜勤は原則ありません
・定年後も実力に見合った報酬体系で末永く働けます。働き方の融通も可能です。
◆とだか建設で創るあなた自身の未来
とだか建設には、都市土木に関連する4つの事業があります。それぞれの事業にリーダーはいるものの、それ以外の社員は“ひとつの工事部”として動くため、一般的な縦割りの組織ではありません。そのため、社員間の連携や配置がしやすく、多様な技術を習得することができます。このように本人たちの主体性を重視しているので、よくありがちな専門学科卒からの採用にこだわりがないのです。“本人の特性と可能性”を重視して迎え入れ、可能性を試しながら経験を積む。その結果、多様なポジションを担える技術者として活躍中の社員がたくさんいます。
◆業務内容
公共工事の現場代理人 又は管理技術者としての業務を担当していただきます。さいたま市から毎年トップ評価を受けている当社で、納得のいく施工管理が行えます。より規模の大きい工事を担当したい方にも最適な環境です。
◆キャリアイメージ
入社当初:先輩やベテランの方々から現場・座学にてベースとなる考え方を学んで頂きます。
~3年:現場を中心に、お客様対応等も行いながら多角的に工事の基礎を習得するフェーズです。
~7年:施工管理としてほぼ一人前のスキル・経験を身に着け、現場責任者としてPJのマネージャーを務める事が出来るレベルを目指します。
上記以降はご自身のご志向や得意とする分野に応じて、現場監督、部門のマネージャー、現場スペシャリスト等、様々なキャリアパスを目指して頂く事が可能です。
弊社は現在、市や県からの依頼が多く大規模案件を含めて安定的に仕事をいただけている状況ですので、経験の量はもちろん、出来ることの幅を広げられるチャンスがあります。
◆働き方
? 出張:原則無し
? 休日出勤:原則無し 現場都合(例:病院施設の交通の確保、幼稚園附近の騒音、商売の妨げ等々)で休日しか施工できない場合
? 夜勤:約20%程。日勤が基本であるが、交通渋滞よる経済損失が大きいとして道路管理者が許可しない場合
? 直行直帰可能です。
■募集背景:
当社はさいたま市を本店とし、市発注の多様な都市土木に実績があり、その中の道路工事においても高い評価を得ています。
また、市内Sクラス業者では特出した施工力(内製化班)を有しており、現在は電線類の地中化工事で活用しながら、一般土木(道路等)に拡大中です。
現在の国道事業者は、地元業者に対して維持修繕や災害時の緊急対応等の機動力に期待していますが、対応できる業者が減少していることが課題となっています(不人気による不調不落あり)。
そこで当社は、国道の維持修繕工事から新規参入し、自社の職員と施工力を活用して対応することで、発注者からの信頼を得て規模を拡大しております。
これまでのキャリアを活用して現場を牽引し、
社内から配置された中堅と若手の技術者を指導しながらともに現場を運営する事で、
社内の国道事業の定着に貢献していただきたいと考えています。
受注工事の実績を積みながら、国道用の総合評価ポイントの獲得に努め、
やがては当社が希望する優良工事を獲得できる体制を構築していきます。
◆代表メッセージ
『見えない部分まで、徹底的にこだわる。とだかはこの先もずっと、ものづくりの会社。』
弊社は、社会インフラにおける官公庁・電力・通信の3つの分野で土木事業を行っています。その軸にある「地中化」は、当社が創業時から磨いてきた専門技術です。街の防災や景観改善という視点から、今後さらに需要が高まるこの技術を応用して、公共・民間を問わずにあらゆる地中化工事へ領域を広げています。
我々がつくるものは地面の下にあるため、利用される人々の目にふれる機会は少ないかもしれません。だからこそ、ものづくりに妥協をしたくないのです。工事後に自分たちがつくった道の上を通るたび、「あの時、もっとこうしておけば…」と後悔をしても、掘り返せるわけはないですから。一般的に建設会社は、現場の実作業を外注することが多いなかで、当社が頑なに自分たちの手でものづくりをする“施工の内製化”を守り抜いてきているのも、その理由のひとつ。経験工学とされる土木において、私たちは常に難易度の高い現場に挑戦することで、創意工夫しながら技術力と対応力を伸ばし、仲間たちと共に半世紀の歴史を築いてきました。
約50年にわたり土木一筋でやってきた。悩みや苦労は尽きませんが、この仕事が好きなんです。だからこそ、業界に根深く残る問題と、真剣に向き合わなければいけない。「これまで以上に地域建設業の価値が認められ、従事者みんなが社会貢献への実感と誇りをもてる」。そんな明るい未来をめざし、とだか建設は前へと進み続けます。
確かな土木技術で社会インフラを構築してきた当社の次世代経営候補者としてご入社頂き、土木施工管理の業務をお任せ致します。
■雇用企業
グループ会社採用の募集となります。
ご入社いただく際は下記グループ会社への直雇用を想定しています。
株式会社とだか建設
https://www.todakakensetu.co.jp/
応募資格
【必要条件(MUST)】
・第一種運転免許普通自動車
・土木施工管理の経験をお持ちの方
・土木施工管理技士1級もしくは2級いずれかの資格
募集要項
| 企業名 | マイスターエンジニアリンググループ |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 想定年収 | 550万〜700万円 |
| 勤務地 | 埼玉県 |
| 勤務地詳細 | 勤務地 埼玉県さいたま市見沼区中川166-4 マイカー通勤:可 転勤:無し 通勤手当:会社規定に基づき支給 |
| 勤務形態 | 通常勤務 |
| 年間休日数 | 121日 |
| 休日休暇 | 年間105日 内訳:完全週休二日制 土曜 日曜 有給休暇:入社月により按分した日数を入社時に付与 最高付与日数20日 |
| 待遇・福利厚生 | ・寮・社宅制度 (家賃自己負担最大 月30,000円)※適用条件有 ・家族手当 (配偶者16,000円、第一子8,000円/月、第二子以降4,000円/月 ) ・慶弔金制度 ・退職金制度(401K) ・Will Plan面談 ・資格取得支援制度 ・育児休業制度 ・介護休業制度 ・永年勤続表彰 ・クラブ活動(フットサル部、釣り、ゴルフ) ・加入保険 健康保険:有 厚生年金:有 雇用保険:有 労災保険:有 |
| 受動喫煙防止措置 | 屋内の受動喫煙対策:あり(喫煙室設置) |
| 求人番号 | 176215 |
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