経理会計システム　運用保守リーダー（SAP・会計知識必須）

積水ハウスグループの基幹システム刷新に伴い、導入～ヘルプデスク立ち上げ、
運用保守体制構築をリーダーとして共に推進いただける方を募集いたします。

【仕事内容】
積水ハウスグループの経理システムの大幅な刷新および、
複数の会計システムの統合を予定しております。
導入に伴いヘルプデスクの立ち上げ、導入前後のフォローおよび
運用保守体制の構築を推進いただくことを期待しています。

【具体的な業務の例】
◆グループ会社を含めたSAPおよび関連システムの導入フォロー
◆グループ会社を含む経理メンバーへの導入前教育、フォロー
◆ベンダーとの折衝・調整
◆SAP（FI/CO）の運用保守
◆RPAの開発・保守

【キャリアパス】
弊社はキャリア自立を標榜しており、ご自身のスキルとなりたいキャリア像を
上長との定期的な面談を元に構築していきます。

【募集背景】
中期経営計画におけるESG戦略の重点に掲げる
コンプライアンス・ガバナンス改革の一環として、
グループ全体の企業価値向上に資する経理機能整備、
強化を目的とした増員募集を行います。

■ご参考：
・働く環境：スライド出社や在宅勤務などの環境も整っており、
リモートワークにて外出先・自宅などでもできる作業環境も備わっておりますhttps://www.sekisuihouse.co.jp/diversity_inclusion/work_style_reforms/

・VALUE REPORT 2025 ? OUR IMPACT：https://www.sekisuihouse.co.jp/company/sustainable/library/2025/ValueReport2025allj.pdf

求める経験・スキル（必須条件）
◆事業会社での税務業務経験もしくは
　税理士資格保有者で一定の税務会計経験をお持ちの方（目安：5年以上）

求める経験・スキル（歓迎条件）
◇国際税務の知見・業務経験
◇メンバーのマネジメント経験

求める人物像
◇当社の企業理念に共感し、事業や業務プロセスに興味を持っていただける方
◇自ら課題を見つけ、主体的に解決に向けた行動が起こせる方
◇チーム内での連携や協力関係を構築することが得意な方
◇倫理観、正義感の強い方