業務内容
【職務内容】
当社データセンタにおいて建築・機械・空調・電気設備の構築・管理のプロジェクトマネジメント業務をご担当頂きます。具体的には下記のような業務をお任せ致します。
①データセンタの企画立案、Feasibility Study
②新技術の検証・採用
③基本・詳細設計
④ベンダー選定・工事管理
⑤お客様要件調整および協力会社マネジメント
⑥中長期計画立案(CRE含む)
【強み】
Digital時代のいま、データセンターは決して止まってはなりません。
そのためには積極的な投資と高品質な維持管理が必要不可欠ですが、コストと品質の両輪をバランスさせていくことがファシリティ価値最大化のポイントです。
当社は社内にデータセンタエンジニアを配置することで、技術専門的かつ経営的な視点で、スピーディな判断を可能としており、これがNTTデータの強みです。
【アピールポイント(職務の魅力)】
【ミッション】
当社は官公庁や金融、医療、交通など、社会インフラとなるシステムを数多く手がけていますがこれらのようなミッションクリティカルなシステムにおいて、NTTデータは基盤からアプリケーション開発まで、一気通貫して提供できる強みを活かしてきました。この「基盤」として総延床60万㎡のデータセンタビルを全国に保有しています。2018年にはデジタルビジネスの新拠点として国内最大級・最新鋭の設備のデータセンターを開設しました。他にも、オフィスビルや研修センターといった延床40万㎡以上のファシリティを保有しています。これらのアセットとノウハウを活用して、「NTTデータグループの事業収益を最大化させていくこと」、「ビルと社会システムの架け橋となること」、これが私たちのミッションです。
【働き方】
完全週休二日制(土日祝日)でフレックスタイムを採用、月の平均残業時間は30時間程度で仕事とプライベートを両立しやすい環境です。全社的にメリハリのある働き方を推進しており、エンジニアであっても長時間の残業が少ない環境です。リモートワークも積極的に推進しており、長期就業しやすい職場環境をご用意しています。
【参考情報】
【参考URL】
『世界シェアNo.3を誇る、NTT DATAのデータセンター戦略』
<https://www.nttdata.com/jp/ja/trends/data-insight/2025/0430/>
『ハイパースケーラーの期待を超えろ。大規模データセンター建設への挑戦』
<https://www.nttdata.com/global/ja/recruit/uptodata/articles/980/>
『IT業界に欠かせないデータセンターが求める、外部で培った“電気技術”とは』
<https://www.nttdata.com/global/ja/recruit/uptodata/articles/2460/>
応募資格
【必要条件】
■求める経験・スキル・知識
以下いずれかのご経験
・ミッションクリティカルかつ安定稼働が求められる電気・電力設備の構築・管理の実務経験を有すること
・建築、機械、空調の構築・管理の実務経験を有すること
(いずれもデータセンタにおける経験は問いません)
■資格
電気・電力設備系のご経験がある方は、以下のいずれかの資格の保有が必須です
・電気主任技術者
・技術士(電気・電子部門)
【歓迎条件】
■求める経験・スキル・知識
以下の経験を有する方
・データセンターの構築・運用の経験
・エネルギーマネジメントの経験
・電気設備のコミッショニング、ISTなど、総合的な品質管理の経験
■資格
以下の資格を有する方
・技術士(電気電子部門、総合管理部門、衛生工学部門など)
・1級施工管理技士(電気工事)
・一級建築士
・建築設備士
・エネルギー管理士
募集要項
| 企業名 | 株式会社NTTデータ |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 想定年収 | 700万〜1,050万円 |
| 勤務地 | 大阪府 / 東京都 |
| 勤務地詳細 | 首都圏/大阪 ※入社後、当社拠点(首都圏・大阪・名古屋・広島・博多)内での転勤可能性あり |
| 勤務形態 | 裁量労働制 |
| 年間休日数 | 122日 |
| 休日休暇 | 休日:土曜 日曜 祝日 夏季 年末年始 慶弔 特別 休暇:特別休暇 年末年始休暇 |
| 待遇・福利厚生 | 財形貯蓄制度、社員持株会制度、共済/各種貸付制度、その他福利厚生施設 |
| 受動喫煙防止措置 | 屋内の受動喫煙対策:あり(屋内禁煙) |
| 求人番号 | 206196 |
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