設備管理 此花区【ホテル常駐設備管理/電気主任技術者】

【業務内容】
大阪市内にあるホテルに常駐頂き、設備管理の業務をお任せします。
電気･空調･衛星･給排水･防災･建築設備などの監視･管理業務となります。
ベテランの方も活躍できるフィールドがあります。

【職場環境・働き方・教育】
◇環境
? チーム体制：
・本案件は4名程度のチームで24時間をローテーションして守ります。1チーム当たりリーダ
ー（班長）1名、メンバー3名のような構成です。
?未経験スタートが多数：
・リーダー、メンバーともに未経験から入社して成長してきた社員が多く在籍しています。
元・電気工事士や現場監督など異業種からの転職者も活躍中です。
?フォロー体制：
・常に同じチームのメンバーや班長が近くにいるため、「これどうすればいいですか？」と
すぐに相談できます。一人で判断に迷うようなことはさせないので安心してください。

◇働き方（1日のスケジュール例：泊まり勤務の場合）
24時間勤務（仮眠・休憩あり）の一般的な流れです。

? 09:00 出勤・引継ぎ（前日の夜勤者から状況共有）
? 10:00 朝の日常点検（電気室や機械室のメーター検針・巡回）
? 13:00 昼休憩（交代で取得）
? 15:00 小修繕対応（電球交換や不具合対応、業者立ち合いなど）
? 19:00 夕休憩
? 21:00 夜間点検（利用者が減る夜間に館内の照明や空調をチェック）
? 23:00 待機・事務作業（日報作成など）
? 01:00 仮眠（交代でしっかりと休息をとります）
? 05:00 早朝点検（朝の稼働に向けて最終確認）
? 09:00 次の班へ引継ぎ・退勤（この後は翌朝まで自由時間です！）

◇教育・キャリア支援
? 未経験をプロにする研修制度：
・入社後はグループ共通の研修施設にて、工具の名前や使い方、「電気とは何か」といった
基礎から学べる「ファシリティ研修」を実施します。文系出身・未経験の方でも安心してスター
トラインに立てます。

? 資格取得支援：
・「電気工事士」「ボイラー技士」「消防設備士」など、業務に必要な資格取得にかかる費
用を会社が補助します。取得後は資格手当や奨励金が支給され、給与アップに直結します。
? キャリアパス事例：
・入社3年目（元・異業種）： 現場でのOJTを経て、現在は「班長」としてチームへの指示
出しや、ホテル側への修繕提案（見積作成など）を任されるまでに成長しています。将来的には
複数拠点を統括するマネージャーや、技術を極めるスペシャリストの道もあります。

【条件（MUST)】
下記2点に合致する方
・設備/機械メンテナンスの経験者（業界不問）またはビルメンテナンス領域での経験者（設備管理、電気工事など）
・第三種電気主任技術者の選任経験者