業務内容
AIを基盤とした次世代基幹システム刷新プロジェクトの中心メンバーとして、企画・調整・技術の三位一体で全社の変革をリードしていただきます。
主に基幹システム含めた業務システムの企画・構築をメインにご担当いただきます。
【具体的には】
◆最先端AI技術を活用した業務プロセスの再設計・構築
◆社内外ステークホルダーとの高度な調整・要件定義
◆新サービス・新技術の導入検討と実装
◆開発ベンダーコントロール(進捗管理、品質管理)
【募集背景】
当社ではこれまで、最新SaaSベースの基幹システム刷新を着実に進めてきましたが、いよいよ本丸である巨大スクラッチシステムの更新フェーズに突入します。
このプロジェクトは、従来の枠を超え、最新のAI技術を基盤とした“他社にない先進的な基幹システム”の構築を目指す、まさに未踏の挑戦です。
業務領域の拡大や事業成長に伴い、従来の仕組みでは対応しきれない課題も顕在化しており、全社的な変革の旗手となる新たな仲間を求めています。
応募資格
【必須】以下いずれか一つのご経験をお持ちの方
◆事業会社の情報システム部門・IT企画での業務経験
◆コンサルファームでのIT企画、マネジメント経験
◆システム開発案件の推進またはプロジェクトマネジメント経験
◆ユーザーとの要件定義・調整経験
【歓迎】
◆AIやクラウドサービス、基幹システム刷新プロジェクトの経験
◆データ分析や業務改善の経験
◆情報処理技術者などのIT関連資格をお持ちの方
◆新しいことに積極的にチャレンジできる方
募集要項
| 企業名 | 積水ハウス株式会社 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 想定年収 | 600万〜1,300万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
| 勤務地詳細 | 本社: 大阪府大阪市北区大淀中1-1-88 梅田スカイビルタワーイースト |
| 勤務形態 | 通常勤務 |
| 年間休日数 | 129日 |
| 休日休暇 | 完全週休二日制(土日祝日) 夏季休日、年末年始休日、創立記念日、年次有給休暇(初年度10日) 他 年間休日 カレンダーにより最大129日(国民の休祝日による調整あり) |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:会社規定 寮社宅:独身寮有(30歳まで) 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし |
| 受動喫煙防止措置 | 屋内の受動喫煙対策:あり(喫煙室設置) |
| 求人番号 | 214113 |
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