業務内容
【業務内容】
・廃棄物処理プラントやバイオマス発電プラント等の環境プラントの新設・延命化(大規模改修)・メンテンナンス工事いずれかの施工管理。
・全国の建設現場での安全指導及び安全教育。
・DXによる建設業務プロセス改善。
※変更の範囲:会社の定める業務
【募集部門】
荏原環境プラント株式会社 エンジニアリング統括部 プラント建設部
※グループ会社採用となります
【募集背景】
ごみ焼却施設では老朽化に伴う新規建設・大規模改修案件が急増し工事件数が増加しているのに対し、施工管理技術者がベテラン人材の退職などにより不足しており、世代交代を見据えた経験者・若手の採用強化が急務となっています。さらに建設工事の安全を確実に確保するための管理体制、業務の効率化・標準化に向けたDX活用の推進も重要な課題となっています。当社では工事の品質・安全を確保し、将来の環境インフラを支えるため、施工管理の経験者及び若手技術者を継続的に募集しています。
【キャリアステップイメージ】
いずれの工事も配属後、各現場で経験を積んだ後には副所長、所長としての活躍を期待しています。
出張形態としては新設工事・延命化工事では長期出張で現場にて勤務していただきます。但し、最低月1回の帰省は可能です。費用は会社負担となります。
またメンテナンス工事では外廻り・短期出張で現場に勤務いただきます。
新設工事・延命化工事とメンテナンス工事とのローテーションもあり、個人個人の状況に応じた業務配置も可能です。
マネージメント力に長けている方はマネージャーとしての役割も期待しています。
【当部門の役割・業務概要・魅力】
(1)ごみ処理施設やバイオマス施設の建設は、造成工事をはじめ大型機器・装置の据付や建屋建設など、複数の工種・工程が複雑に連携するプロジェクトです。難易度の高い業務ではありますがプラントが完成し、実際に稼動を開始する瞬間に立ち会えることは技術者にとって大きな達成感と喜びです。環境プラントは地域社会に欠かせない重要なインフラであり、ごみをエネルギーへと変換する発電機能も備えることで、持続可能な社会の実現にも貢献しています。
(2) 当社の業務は縦割り体制ではなく、現場では建築・土木・機械・電気など幅広い分野に関わることができる体制となっています。そのため、一つの専門領域にとどまらず、多様な技術に触れながら実務を通してスキルを身につけることが可能です。
応募資格
▼必須要件
下記いずれかに該当する方
・監理技術者(清掃施設工事、機械器具設置工事、建築工事、電気工事)の資格保有者
・短期で監理技術者(機械器具または清掃)の資格を取得できる方
(指定学科(機械、土木、建築、電気、衛生工学)卒業の方や実務経験があと数年で資格を取得できる予定の方等)
・監理技術者の資格取得には時間はかかるが確実に即戦力となる方
(プラント、建築、電気の施工管理経験者等)
・プラント工事安全管理経験者
・IT・デジタルツールを活かした建設DXに精通している方。
▼歓迎要件
必須条件と同様。
▼求める人物像
・プラント建設を長期的に専門領域とした技術者として成長意欲のある方
・様々な人とのコミュニケーション能力に優れた方
・チームワークを大切にできる協調性のある方
・多くの協力会社を束ねるリーダーシップのある方
・技術的知識・経験をお持ちの方
▼使用アプリケーション・資格
※使用経験は必須ではありません
▼学歴
高卒以上
▼語学 ※TOEICスコアに限定せず、同等の語学力があれば歓迎します。
TOEIC300点以上を歓迎するが選考では不問
業務での英語使用…メール【殆どない】/資料・文書読解【殆どない】/電話会議・商談【殆どない】/駐在【殆どない】
募集要項
| 企業名 | 株式会社荏原製作所 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 想定年収 | 580万〜1,000万円 |
| 勤務地 | 三重県 / 京都府 / 佐賀県 / 兵庫県 / 北海道 / 千葉県 / 和歌山県 / 埼玉県 / 大分県 / 大阪府 / 奈良県 / 宮城県 / 宮崎県 / 富山県 / 山口県 / 山形県 / 山梨県 / 岐阜県 / 岡山県 / 岩手県 / 島根県 / 広島県 / 徳島県 / 愛媛県 / 愛知県 / 新潟県 / 東京都 / 栃木県 / 沖縄県 / 海外 / 滋賀県 / 熊本県 / 石川県 / 神奈川県 / 福井県 / 福岡県 / 福島県 / 秋田県 / 群馬県 / 茨城県 / 長崎県 / 長野県 / 青森県 / 静岡県 / 香川県 / 高知県 / 鳥取県 / 鹿児島県 |
| 勤務地詳細 | 出張で全国建設現場に常駐 |
| 勤務形態 | 通常勤務 |
| 年間休日数 | 125日 |
| 休日休暇 | ■年間休日 :所定休日125日(完全週休2日制/土日祝日休)、連続休暇…夏季4~9日・お盆5日・秋休み4日・GW6日、年末年始9日(2025年予定/有給拠出含む) ■有給休暇 :入社月に応じた日数を入社日に付与し、以後毎年1月1日に20日付与。1日、半日、1時間単位で取得可能。取得率85.1%(2023年実績) |
| 待遇・福利厚生 | ・福利厚生 :持株会、財形貯蓄、福利厚生サービス ・寮・社宅 :独身寮、厚生社宅(借上社宅)完備 ※年齢等入居条件あり ・保険 :社会保険完備(健康、厚生年金、雇用、労災) ・働き方 :在宅勤務可(フルリモート不可) ・その他 :育児・介護のための時差勤務・短時間勤務可/フレックスタイム制なし ・通勤手当 :会社規程に基づき別途支給 ・退職金 :有(確定拠出年金制度あり) ・各種手当 :家族手当…扶養家族1人目18,000円、2人目以降4,000円/人 ・住宅手当 :家族あり16,500円、家族なし11,500円 ※組合員のみ。基幹職は対象外 ・教育制度 :階層別研修、資格取得推奨支援、通信教育(会社補助あり) 等 |
| 受動喫煙防止措置 | 屋内の受動喫煙対策:あり(屋内禁煙) |
| 求人番号 | 215749 |
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