業務内容
【ミッション】
エネルギー事業を取り巻く環境が大きく変化する中、お客さまとの最大の接点であるコールセンターにおける役割が重要になっています。商材の多様化やデジタル化等への対応も迅速、確実に対応していく必要がある中、高品質な業務水準を維持し、販売力を強化を推し進めていただくための、コールセンター運営・管理業務に従事いただきます。
【業務概要】
(1)コールセンター運営委託先の業務定着等のためのコールセンター運営管理業務
(2)コールセンター業務品質の向上、効率化に向けたコールセンター業務の運用構築
(3)本店各部署、地域営業本部、コールセンター運営委託先間の各種調整業務
(4)その他コールセンター運営に必要な業務
【やりがい】
■社会的インパクトの大きさ
カスタマーセンターの規模感としては、全国に約2000席と大規模なものとなり、そのうちの一つを担当していただきます。
日々の対応や改善が、お客さまの安心・快適な生活に直結するため、非常に高い社会的意義を感じられる仕事です。
■入社後の裁量について
より良いお客さま対応やオペレーター業務負荷軽減のための業務改善には日常的に取り組んでいただけます。
多くのお客さまやオペレーターへ影響がある内容ですので、責任や裁量の大きさは感じながら業務に取り組むことができます。
■「ミライズ」について
2020年4月、中部電力は、電気事業法改正に伴い、電気・ガス等のエネルギー小売事業を行う「中部電力ミライズ」、グループ経営管理・再エネ事業・原子力事業を行う「中部電力」、一般送配電事業を行う「中部電力パワーグリッド」の3社に分社しました。中部電力ミライズは、エネルギー小売戦略の立案や、販売・提案活動に加え、お客さまとの「つながり」を活かした新たなマーケティング活動や、新しいサービス開発業務を重点事項として取り組んでいます。
応募資格
【必須スキル】
・コールセンター業務経験(運営、管理、構築経験何れも可。業界不問)
・社内外との円滑なコミュニケーション、調整能力
・お客さま目線や現場目線で物事を捉えることのできる力
・委託先管理能力
・現状分析・改善検討能力
募集要項
| 企業名 | 中部電力ミライズ株式会社 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 想定年収 | 550万〜850万円 |
| 勤務地 | 岐阜県 |
| 勤務地詳細 | 〒 5008707 岐阜県岐阜市美江寺町二丁目5番地n(変更の範囲)異動による転勤あり 主な事業場所在地:愛知県、静岡県、三重県、岐阜県、長野県、東京都 等 |
| 勤務形態 | フレックス |
| 年間休日数 | 123日 |
| 休日休暇 | 年間休日 123日 年間有給休暇 20日 備考 (内訳)月別休日:8日/月、通年休日27日/年 ※個人毎に毎月業務予定に応じて休日を設定する「計画休日制」。 最低週1日の休日設定は必須。(多くの方が土曜・日曜・祝日・年末年始・GW等を 休日として設定しています。) |
| 待遇・福利厚生 | 社会保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、介護保険および労働者災害補償保険に加入 選択型福利厚生制度:カフェテリアプラン、福利厚生専門会社が提供するサービス 家賃補助:支給基準(ご本人名義で賃貸住宅に入居など)を満たす場合に住宅手当支給(上限40千円)、支給上限年齢40歳 独身寮貸与:入寮上限年齢35歳、独身者で希望される場合に貸与 受動喫煙防止策 敷地内全面禁煙 福利厚生nn社会保険n健康保険 有 厚生年金 有 雇用保険 有 労災保険 有nn通勤手当n有 備考 交通費(会社規定により実費相当額支給 上限月15万円まで)nn家族手当n有nn寮・社宅n有 備考 35歳までの希望する方に独身寮の貸与あり 定年 有 備考 60歳(65歳まで雇用延長制度あり) 退職金 有 |
| 受動喫煙防止措置 | 屋内の受動喫煙対策:あり(屋内禁煙) |
| 求人番号 | 216629 |
| 情報の最終確認日 |
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